{"id":107557,"date":"2018-02-18T10:02:00","date_gmt":"2018-02-18T10:02:00","guid":{"rendered":""},"modified":"2023-01-08T10:36:20","modified_gmt":"2023-01-08T10:36:20","slug":"structura-sistemului-international-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cvnextjob.com\/index.php\/2018\/02\/18\/structura-sistemului-international-2\/","title":{"rendered":"Structura sistemului interna\u0163ional. Concept de polarizare."},"content":{"rendered":"
<\/div>

<\/h3>\n
\n
Polaritatea \u00een RI <\/span><\/strong>este descrierea distribu\u0163iei de putere \u00een cadrul SI. aceasta caracterizeaz\u0103 natura SI pentru o perioad\u0103 de timp anumit\u0103. Exist\u0103 3 tipuri de sisteme: Unipolar, Bipolar, Multipolar. Unipolaritate<\/span>a este asociat\u0103 cu Hegemonia. Ex: <\/span><\/strong>Imperiul Roman <\/em>\u00eentre anul 31 \u00ee.e.n. \u015fi sec.5 e.n., Imperiul Otoman sec.15-17, Imperiul Britanic – sf.r\u0103zb.napoleoniene =>\u00eenc.XX, SUA dup\u0103 destr\u0103marea URSS. Bipolaritatea<\/span> \u00een politica interna\u0163ional\u0103 define\u015fte o distribu\u0163ie de putere \u00een care 2 state de\u0163in majoritatea influen\u0163ei economice, militare \u015fi culturale \u00een plan interna\u0163ional sau regional. de multe ori, sferele de influen\u0163\u0103 sunt \u00een continu\u0103 schimbare. Ex<\/span><\/strong>: SUA \u015fi URSS \u00een RR, M.Brit \u015fi FR \u00een epoca colonial\u0103, Imp.Roman \u015fi Dinastia Han. Exemple regionale: Sparta \u015fi Atena \u00een epoca pre-Alexandrian\u0103 a istoriei Greciei. Multipolaritatea <\/span>descrie o distribu\u0163ie de putere \u00een care mai mult de 2 state-na\u0163iune au cantit\u0103\u0163i aproape egale de influen\u0163\u0103 militar\u0103, cultural\u0103 \u015fi econ. <\/a>\u015ecoala realist\u0103 consider\u0103 acest tip de sistem cel mai stabil posibil, \u00een compara\u0163ie cu bipolarismul, iar neorealismul – viceversa, cel mai instabil tip de sistem. <\/span>sistemele multipolare<\/span><\/strong> sunt mai instabile fata de sistemele uni- sau bipolare. “Cel mai probabil este aparitia concurentelor de tip strategic, inovatii si achizitionarea <\/span>\u043e<\/span>n masa a societatilor comerciale, <\/span>\u043e<\/span>nsa nu pot fi excluse nici cursele de<\/span>\u043e<\/span>narmare si conflictele militare”, arata analistii. Dupa sf.RR jucatorii minori au capatat o autonomie si o putere de influenta fara precedent asupra evenimentelor, datorita globalizarii. Acest nou atribut nu poate fi nici dizolvat, nici amendat semnificativ de catre jucatorii principali. De aici, rezulta o structura a sistemului international mult mai rezistenta la tentativele de polarizare. Sistemul international este un sistem cu capacitate de auto<\/span>\u043e<\/span>nvatare. Revenirea pe un nivel de organizare de tip bipolar este o solutie disfunctionala, non-competitiva si, de aceea, prea putin probabila. Oric<\/span>\u043e<\/span>t ar parea de ciudat sau de neverosimil, lumea Razboiului Rece s-a bazat pe ideea ca organizatiile internationale, dreptul international si autoritatea marilor puteri pot sa influentele decisiv comportamentele si deciziile celorlalti actori, astfel <\/span>\u043e<\/span>nc<\/span>\u043e<\/span>t sa fie evitate, daca nu toate crizele, cel putin cele care ar pune <\/span>\u043e<\/span>n pericol securitatea colectiva. ONU a fost inventata, ca si OSCE-ul, mai t<\/span>\u043e<\/span>rziu, tocmai <\/span>\u043e<\/span>n acest scop. Cincizeci de ani mai t<\/span>\u043e<\/span>rziu, nimeni nu mai crede serios <\/span>\u043e<\/span>n aceasta premisa. De aici si decrepitudinea accentuata a institutiilor internationale, a regulilor, tratatelor si normelor nascute sa serveasca drept scut <\/span>\u043e<\/span>n logica Razboiului Rece. Sistemele cu capacitate autoreflexiva, cum le numeste Luhmann pe cele ce definesc socialul, se bazeaza pe cresterea complexitatii, a eficientei functionale si a capacitatii de a satisface nu doar imperativele supravietuirii, ci si pe cele ale dezvoltarii si modelarii. Sistemul international nu face exceptie de la aceasta regula, iar bipolaritatea este doar o solutie primitiva, care a fost deja depasita. Lumea de astazi si, cu siguranta, cea de m<\/span>\u043e<\/span>ine este cu necesitate mai complexa, mai dinamica, chiar daca nu mai sigura si nici lipsita de crize si amenintari. Nimic nu o poate <\/span>\u043e<\/span>ntoarce <\/span>\u043e<\/span>nsa din drum. Oamenii se repeta, uneori, Istoria – niciodata.<\/span><\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Polaritatea \u00een RI este descrierea distribu\u0163iei de putere \u00een cadrul SI. aceasta caracterizeaz\u0103 natura SI pentru o perioad\u0103 de timp anumit\u0103. Exist\u0103 3 tipuri de sisteme: Unipolar, Bipolar, Multipolar. Unipolaritatea este asociat\u0103 cu Hegemonia. Ex: Imperiul Roman \u00eentre anul 31 \u00ee.e.n. \u015fi sec.5 e.n., Imperiul Otoman sec.15-17, Imperiul Britanic – sf.r\u0103zb.napoleoniene =>\u00eenc.XX, SUA dup\u0103 destr\u0103marea URSS. Bipolaritatea \u00een politica interna\u0163ional\u0103 define\u015fte o […]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[1],"tags":[],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cvnextjob.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/107557"}],"collection":[{"href":"https:\/\/cvnextjob.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cvnextjob.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cvnextjob.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cvnextjob.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=107557"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/cvnextjob.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/107557\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cvnextjob.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=107557"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cvnextjob.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=107557"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cvnextjob.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=107557"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}